Als iemand hoog scoort op consciëntieusheid, is hij waarschijnlijk erg betrouwbaar en georganiseerd. Ze hebben ook de neiging om hun impulsen te beheersen. Meerdere onderzoeken hebben zelfs aangetoond dat gewetensvol zijn kan leiden tot een betere algehele gezondheid en hogere productiviteit.
Is het slecht om gewetensvol te zijn?
Hoewel consciëntieusheid over het algemeen wordt gezien als een positieve eigenschap om te bezitten, heeft recent onderzoek gesuggereerd dat het in sommige situaties schadelijk kan zijn voor het welzijn. In een prospectieve studie van 9570 personen gedurende vier jaar, leden zeer gewetensvolle mensen meer dan twee keer zoveel als ze werkloos werden.
Waarom is consciëntieusheid slecht?
Een supervisor kan een pijnlijke micromanager worden. In het ergste geval duren beslissingen langer en gaat het vermogen om te improviseren en prioriteiten te stellen verloren. Extreme consciëntieusheid kan u ook blootstellen aan een snelle burn-out. Het verband tussen overdreven gewetensvolheid en weinig succes op het werk werd ontdekt.
Is gewetensvol zijn een kracht?
Nauwkeurigheid is een van de vijf belangrijkste componenten. Het bestaat uit twee aspecten: bedrijvigheid en ordelijkheid. Vanuit één perspectief is het zeker een kracht. Consciëntieusheid wordt geassocieerd met succes in leven en werk.
Waarom zouden we gewetensvol zijn?
Gewetensvolle mensen bewegen meer en letten meer op wat ze eten, wat kanverhoogt de alertheid, het mentale vermogen, de productiviteit en de levensduur. Gewetensvolle mensen houden rekening met de gevolgen van hun beslissingen, en dit helpt hen kritisch denken en probleemoplossende vaardigheden op de werkplek te ontwikkelen.
